Stadträtin Tina Zapf-Rodriguez – Dezernentin für Klima, Umwelt und Frauen – kommt zu beramí
Wir haben uns sehr gefreut, dass „unsere“ Frauendezernentin Tina Zapf-Rodriguez , gemeinsam mit Gaby Wenner, Leiterin des Frauenreferats, und Timnit Schäfer-Ghirmai, Referentin für Arbeit und Bildung im Frauenreferat zu uns zum Austausch kamen. Schwerpunkt war natürlich die Frauenförderung und die weitere Finanzierung der Qualifizierungs- und Beratungsprojekte. In Zeiten von leeren Kassen in Kommunen, im Land sowie Bund ist es weiterhin notwendig, um weitere Unterstützung für unsere Zielgruppe einzustehen. Das Frauenreferat fördert eine Reihe von Qualifizierungsangeboten für Frauen*: Einsteigen, Umsteigen, Aufsteigen (das im nächsten Jahr das 25-jährige Jubiläum feiert!), ComIn women 4.0, das sich an Frauen richtet, die sich -sehr niedrigschwellig- beruflich orientieren möchten, Offene Beratung und die Brücke zum Beruf – ein weiteres wichtiges Beratungsprojekt. NeW Start, ein Qualifizierungsprojekt im Rahmen vom NeW Netzwerk Wiedereinstieg, das sich an gut qualifizierte Migrantinnen* richtet, wird im nächsten Förderjahr in der Qualifizierung einige Module über ChatGPT und KI im Allgemeinen vermitteln . Gaby Wenner hat auf dem Fachtag NeW „Empowering Future-Women in AI im April nach der Eröffnungsrede der hessischen Ministerin Heike Hofmann, für mehr Empowerment von Frauen – insbesondere auch in KI – gesprochen.
Der Austausch mit viel Zeit war sehr informativ und inspirierend – und dann doch trotzdem zu kurz… Wir hoffen auf weitere Treffen.
Herzlich Willkommen Frau Stapf-Rodriguez! Danke an das Frauenreferat, ohne das wir viele Projekte nicht an den Start bringen können!
„Volle Kraft für Fachkräfte – die Tour für gute Arbeit“ – Ministerin Hofmann auf Sommertour
Unserer Kollegin Valeria Martinez de Ganß konnte in diesem Rahmen ihr Projekt „Perspektive (frühkindliche) Erziehung – Individuelle Qualifizierungsbegleitung für Pädagog*innen aus dem Ausland“ bei Involas in Offenbach vorstellen. Internationale pädagogische Fachkräfte mit pädagogischen Abschlüssen aus dem Heimatland werden bei ihrer Integration in den Arbeitsmarkt beraten und unterstützt.
Ziel der Qualifizierungsbegleitung ist die nachhaltige und qualifikationsadäquate Beschäftigung von Fachkräften im pädagogischen Bereich. Unter der Berücksichtigung der Auflagen im Anerkennungsbescheid, Kompetenzen und Fähigkeiten sowie der Berufserfahrung wird ein individueller Qualifizierungsweg entworfen. Die Teilnehmer*innen werden in Praxisphasen begleitet und bei Bedarf wird ein Sprachcoaching angeboten. Valeria bietet in dem gesamten Prozess eine begleitende Beratung an, sodass die Teilnehmer*innen sich beständig weiterentwickeln können.
Durch die Anerkennung von Abschlüssen, die Vermittlung von fehlendem Fachwissen, von Sprachkenntnissen und die Zusammenarbeit mit relevanten Akteuren wie die Agentur für Arbeit oder das Jobcenter werden die Weichen für die erfolgreiche berufliche Integration der internationalen Fachkräfte gestellt. Die anerkennenden Stellen sind dabei der Garant für die Prüfung der Abschlüsse und die Anerkennung, die notwendig ist, um z.B. im pädagogischen Bereich in Deutschland zu arbeiten.
Qualifizierung, Vermittlung von Fachwissen bis hin zur Stellensuche: ein großartiges Angebot – und ein wichtiger Beitrag, um dem Fachkräftemangel zu begegnen.
Ministerin Heike Hofmann besucht das Kompetenzzentrum Vielfalt auf ihrer Sommertour !
Ein besonderer Tag! Ministerin Heike Hofmann besucht das Kompetenzzentrum Vielfalt Hessen!
In einem intensiven Sommergespräch tauschten wir uns über den „Hessischen Sonderweg“ und die zentrale Rolle des zivilgesellschaftlichen Engagements von Menschen mit persönlicher oder familiärer Migrationsgeschichte für Integration und gesellschaftlichen Zusammenhalt aus.
Schwerpunkte des Gesprächs war u.a. die wichtige Arbeit, die das Kompetenzzentrum in ganz Hessen leistet: die Förderung des zivilgesellschaftlichen Engagements in der Migrationsgesellschaft: Hessenweit bietet das Kompetenzzentrum Beratung und Unterstützung für migrantische Organisationen. Damit werden die Organisationen als wichtige, langfristige Partner der Integrationsarbeit gestärkt. Darüber hinaus fördert das Kompetenzzentrum lokale, regionale und überregionale Vernetzungsstrukturen.
Weitere Themen stehen auf der Agenda:
Die Themen wie Streitkultur und Rassismus im Gesundheitswesen stehen in diesem Jahr im Fokus sowie die Sicherung und der Ausbau der aufgebauten Strukturen bei schwieriger Haushaltslage.
Danke an die Ministerin und alle Beteiligten für den inspirierenden Austausch und die fruchtbare Zusammenarbeit! Wir setzen uns weiterhin dafür ein, das vielfältige Engagement in Hessen sichtbar zu machen und zu stärken.